我們把專案實作帶進教室

誰說實作一定要到企業內部，我們與各領域的企業合作，將實作體驗帶進教室，卻不失學習的目的，並且能夠滿足學生、企業和教育單位三方的需求。

 瞭解實作計畫

什麼是實作計畫？

Click to watch presentation

實作計畫的特色

職前訓練

4小時的訓練內容包括：專案流程、商業溝通、會議舉辦，以及團隊合作。

職能教育

根據參與的實作計畫主題，透過10週20小時業師帶領，並採邊做邊學的方式進行。

專案執行

企業搭配職能教育，提供公司真實專案和相關資源，由練習生實際參與執行。

經驗累積

計畫期間，將面對團隊成員、企業和專案執行的互動過程，不論好壞，都是成長的養分。

團隊合作

實作過程，採5人為一組的方式進行，共同完成企業指定的專案，並達成預定目標。

企業參與

企業端不僅提供專案舞台、資源，也投入補助，以及指定內部人力，來協助專案進行。

業師引導

在職前訓練和職能教育期間，業師會帶領練習生，在每個階段，提供指導與諮詢協助。

多元評量

從申請的履歷、面試審查，到教育訓練、專案執行的過程，業師和企業皆在評量練習生。

誰適合實作計畫？

即便這是針對大專院校以上的學生設計，但本實作計畫，亦有不少社會新鮮人參與；只要有興趣，我們都歡迎你 / 妳提出申請。

  • 沒有實作經驗的大專以上在校生
  • 想學習可立即上手的新領域專業
  • 想透過壓力較小的方式嘗試實作
  • 即將面臨畢業且有找尋工作需求

專業授課業師

Vincent Tsai

蔡忠育

Annie Lin

林宜柔

Renn Lin

林書任

Judy Zhu

朱庭儀

Van Chen

陳緯駿

Fiby Hsieh

謝雅薇

透過實作計畫可獲得

結業證書

完成4小時的職前訓練，與20小時的職能訓練，就會核發職能訓練課程結業證書。

實作時數

每個實作計畫，在不包含24小時的職能訓練課程，將會有約66小時的專案執行時間。

執行證明

完成實作專案，繳交該提案企劃和結案報告、總評滿70分以上，即可獲得該執行證明書。

考證資格

取得職能訓練課程結業證書，與實作時數暨專案執行證明書，即可報名專業認證考試，進入人才庫。

聽聽之前參與者怎麼說

“

這次參加實作計畫其實是我意料之外的決定，但卻另外無比的充實，相較於學校的創業學程，實作計畫能夠更深入且更加實際的讓我們獲得經驗，並在接續的活動中一一應用，真正的培養出即戰力，這是一般的課程所無法獲得的！

張同學
臺灣師範大學

“

我是透過台師大的大師創業社參與到實作計畫的。系統化的職能訓練課程，以及企業指派的專案實做，不僅讓我學到該如何真正執行完整的專案，更讓我在過程中，不是兩手空空的進入實作場域；而是能帶著寶貴實務經驗，去面對主管丟的各種難題。誠心推薦實作計畫給各位，參加過後，真的會看到不一樣的世界。

 

劉同學
臺灣師範大學

“

之前我以為自己對於活動設計十分內行，直到我報名參加大師創業社舉辦的活動設計實作習計畫，我才瞭解到：「學生辦活動與業界辦活動的差距」，在實作計畫中我瞭解到，當初辦活動的過程中自己一直急於規劃、執行，卻忽略了在最一開始要好好的建立共識，有了共同目標，才能一起走到最後。可以說上完實作計畫的職能訓練課程的我，無論是對活動設計，或是專案管理都有了更深一層的認識。

蔡同學
臺灣師範大學

進一步瞭解實作計畫內容

活動設計實作計畫
 瞭解更多
整合行銷實作計畫
 瞭解更多
電商行銷實作計畫
 瞭解更多
社群經營實作計畫
 瞭解更多

常見問題

Q1：報名所繳的費用，如果面試被刷掉的話，會退費嗎？

會的，報名所繳的費用，在面試前，會當作保證金；當你面試未獲得企業錄取，我們將會全額退還給你；但如果你未出席面試的話，將會扣除1/2的保證金。

Q2：想參加但對當期的企業專案都沒有興趣，該怎麼辦？

只有兩個選擇，參加不然就是等下一次遇到喜歡的企業專案。這個情況是有些學生參與實作後的反應，但請記得，本計畫的目的主要是要提早體驗、瞭解未來職場的運作，出了社會主管交辦的任務，身為下屬的你是沒有說NO的權利（你只能選擇離職）；給你一個建議－專注在專案本身要「達到的目標」，而不是談論「個人喜好」。

Q3：為何參加實作計畫還要簽合約？

由於實作計畫中有企業的參與，為了對等上的保障，我們採取跟一般的企業實習一樣，未依約中途離開計畫，會損及企業已負擔的人事成本、專案資源，練習生就必須依約賠償相關損失，說明在此處。

Q4：請問實作計畫是以個人還是團體方式進行？

我們發現要滿足完成專案任務所需的即戰力，對於沒有3年以上工作經驗的學生而言，是個不切實際的要求；所以我們將實作計畫的內容，設計以5人為一組的方式進行。透過多人不同專長、背景，彌補單一個人能力有限的問題；同時，也能夠訓練未來在職場的溝通與合作能力。

Q5：除了每次2小時上課之外，還會花什麼其他時間嗎？

實作計畫是由「4小時職前訓練」、「20小時職能教育」和「66小時專案執行」組成，加入整個計畫所需投入的時間，包含課程、會議、小組討論、各類準備項目、宣傳、執行時間⋯⋯等，預計總投入時間為9週90小時左右。

Q6：實作計畫的企業專案種類有哪些？

我們挑選合作的企業方式，主要是根據企業端提供的專案內容，是否符合我們的實作規劃，而非單純評估企業規模與知名度。目前已合作的對象，多數為中小企業和少數的新創公司，未來也會陸續增加規模較大的企業參與實作計畫，請拭目以待。

Q7：可以抵學校的實習學分嗎？

抱歉，實作計畫不等於實習，所以無法抵學校的實習必/選修的學分；但參與實作計畫並去得認證者，進入人才網所媒合的企業實習，就可以配合申請學校的實習計畫。

Q8：不太會寫履歷該怎麼辦？

申請實作計畫時，會採取統一的履歷格式，只要按照表單內的項目填寫即可；我們評估是否適合進入計畫的原因，履歷內容僅佔一部份，不至於影響整體的判斷，請放心。

Q9：請問會在哪裡舉辦面試？

我們採線上視訊（Zoom或Google Meet）的方式進行面試，時間盡可能安排大家都較方便的時間。

Q10：實作中的提案內容，是由練習生自己發想嗎？

具體來說，委託企業會提出整個專案的方向、目標，而練習生團隊必須針對公司的需求，規劃符合目標的提案企劃，在獲得主管同意後，才會根據內容執行專案；整個過程需與企業端討論，不只要發揮創意，還要兼具可行性，才是真實的職場情況。

Q11：能更加詳細的描述實作計畫的進行方式嗎？

5人為一組的團隊方式進行，業師將根據每週課綱主題，帶領各組練習生瞭解當週的知識、工具，並在課堂中帶入各組的企業專案主題進行討論、演練、協助和解惑；期中向委託企業提案，進行意見回饋與企劃修正；並有3週的專案執行期，並在最後一週課堂中進行結案會議的簡報。

Q12：每次實作都必須到嗎？請假會有什麼影響呢？

職前訓練加上職能教育共12週，共計24小時，請假、早退超過上課時數1/3（8小時）的話，計畫結束後將無法取得結業證書，也無法獲得考證資格；專案執行很多部分，都是在非教室的時間進行，所以可以彈性與組員、企業端討論即可。

Q13：請問進入人才網有什麼條件？

必須先參加實作計畫，並且順利結業，取得「職能訓練課程結業證書」與「實作時數暨專案執行證明」，並通過「認證考試」取得專業企劃師證書，我們才會將你登錄人才庫中。

Q14：進入人才網有什麼好處？

每年都會有2次的企業實習與就業機會的媒合，如果期望自己能在畢業前，累積實戰經驗、專案作品，以及提早獲得企業青睞，人才網就是你最好的選擇。

>